课程视频
课程简介

《组织行为学》课程介绍 在管理科学的诸多领域中,组织行为学占据着重要的位置。组织行为学是一门应用实践性很强的综合学科,它运用系统分析的方法,综合运用管理学、心理学、政治学、社会学、心理学、生物学等学科的理论方法和手段,对个体、群体和组织中决定人们行为的因素进行系统深入的研究。加强这门学科的学习、研究和应用,对于提高管理人员对组织成员行为的预测、控制和引导能力,以及协调个人、群体和组织之间的相互关系,充分激发和调动组织成员的积极性、主动性和创造性,建立合理的组织结构及形成流畅的组织作业流程,进而提高管理行为的有效性以实现组织目标,具有重要作用。 组织行为学内容包括组织行为学基础理论,个体心理与行为规律、群体心理与行为和组织行为、非正式组织及其行为、群体动力与激励理论、领导者与组织行为、组织结构与组织行为、组织文化与组织行为等。组织行为学是研究组织中人及其心理和行为的学科,通过理论联系实践的学习与训练,使学生做到:一是使学生掌握组织行为学主要领域的基本理论,熟练掌握重要的理论点;二是使学生能够努力做到理论联系实际,学会运用相关理论分析和解决管理实践中人的行为问题,提高其分析解决问题的能力。

您没有权限访问该栏目!